総務（次期管理職候補）
■戦略的イベント・会議体運営：
・株主総会の準備・運営（法令遵守・円滑な進行管理）
・全社総会（数百名規模）の企画・実行によるエンゲージメント強化
■ファシリティ・インフラ管理：
・本社移転や拠点新設などの大型プロジェクト推進（PM業務）
・オフィス環境の整備・統制、ベンダーコントロール
■組織マネジメント・効率化：
・SmartHRを活用した労務・総務フローの最適化
・メンバーの育成、目標設定、評価を含む組織運営
■基盤業務（実務・管理）：
・各種社会保険手続き、備品管理、携帯電話・車両管理、定期申請手続き等
【勤務時間】
9:00～18:00（実働8時間/休憩60分）
【休日休暇】
完全週休2日制 ※基本土日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇
有給休暇 ・介護休暇他
【勤務地】
下記いずれか（ご希望に応じます）
東京都23区内・埼玉県本庄市
【リモートワーク】
不可
仕事内容
募集要項
| 募集内容 | |
|---|---|
| 職種 | その他 |
| 業種 | 不動産 / デベロッパー |
| 募集先 | 企業 |
| 年収 | 600-800万円 |
| 勤務地 | 東京都23区内・埼玉県本庄市 ※ご希望に応じます |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募条件 |
【必須（MUST）】 ■上場企業あるいはそれに準ずる企業での総務実務経験（目安：3年以上） ■大規模プロジェクトのリード経験： 本社移転等のPM経験、または数百名規模の社内イベント統括経験 ■自動車運転免許（AT可） 【歓迎（WANT）】 ■マネジメントのご経験がある方 ■特定領域の深い専門性： ファシリティマネジメント、PMI、またはIPO準備経験など、突出した得意分野をお持ちの方 【求める人物像】 ■キャリアステップ： 大手企業での堅実な基礎習得に加え、成長企業や環境変化の中での挑戦・試行錯誤を経験し、柔軟かつ成熟した視点を持つ方 ■現状に甘んじることなく、業務効率化や組織変革を自ら提案・実行できる「攻め」の姿勢を持つ方 |
| 備考 | ID:13150 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | |
| 設立 | |
| 従業員数 | |
| 事業内容 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 給与条件 | |
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新着求人
| 職種/業種 | 求人タイトル | 勤務地 | 募集先 |
|---|---|---|---|
| その他 不動産 / デベロッパー |
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