法務
■各種契約書の作成・レビューおよび社内フローの整備
■社内からの法務相談対応 （コンプライアンス対応、トラブル・紛争対応を含む）
■契約法務における業務フローの設計・構築・運用
■M＆Aにおける法務DDおよび関連契約（NDA、基本合意、SPA等）のレビュー・交渉支援
■株主総会の運営 （招集通知の作成、想定Q＆A作成、当日の事務局対応 等）
■コーポレートガバナンス体制の強化
■法令改正のフォローおよび社内への周知・運用設計
■新規事業における法務戦略およびリスク整理
■適時開示対応を含む東証対応
※外部弁護士・専門家と連携しながら業務を進めていただきます。
☆日常的な契約・法務対応に加え、新規事業やM＆A、コーポレートガバナンス強化など、経営に近い領域で主体的に活躍いただくことを期待しています。
【勤務時間】
フレックス制（所定労働時間8時間）
【休日休暇】
年間120日程度
土日祝日/有給休暇年10日〜/GW/夏季/年末年始/慶弔休暇など
【リモートワーク】
週1日（木曜固定）在宅勤務可
仕事内容
募集要項
| 募集内容 | |
|---|---|
| 職種 | 法務 |
| 業種 | その他（教育・官公庁）など / 教育 IT・インターネット / インターネットサービス |
| 募集先 | 企業 |
| 年収 | 800-1200万円 |
| 勤務地 | 東京都23区内 ☆リモートワークあり：週1日（木曜固定）在宅勤務可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募条件 |
【必須（MUST）】 ■企業法務の実務経験（3年以上） ■特定領域に限定されず、法務専任担当者として、企業法務全般を主体的にリードする意欲 ■大卒 【歓迎（WANT）】 ■上場企業での株主総会運営の実務経験（2年以上） ■招集通知、シナリオ、想定Q＆Aの作成および当日運営経験 ■法務業務フローの設計・整備経験（社内法務体制の構築経験があれば尚可） 【求める人物像】 ■特定領域に閉じず、法務全般を幅広く担いたいという志向 ■法務の立場から企業の基盤を支え、事業成長に貢献したいという想い |
| 備考 | ID:12703 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | |
| 設立 | |
| 従業員数 | |
| 事業内容 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 給与条件 | |
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|---|---|---|---|
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