■法務・グローバル担当
・英文契約の作成、審査及び交渉
・部門からの法律相談対応（事業展開する国の法令調査・法的リスク分析）
・海外グループ会社の法務部門、法律事務所との連携
・海外グループ会社からの報告等のチェック、法令又は諸規程の違反案件
に関する調査並びに関連部署等への報告
・国内外の法令・諸規則等に関する海外拠点及びグループ会社へのサポート
・海外グループ会社も含めたコンプライアンス、リスクマネジメントの
対応及び体制整備
・M＆A・新規事業開発、アライアンス等にかかる案件の対応
・海外におけるトラブル・係争対応
【勤務時間】
フレックス制
【休日休暇】
完全週休2日制 （土曜・日曜）、祝日
年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇他
【リモートワーク】
ハイブリッド（週1・2回程度のオフィス出社・業務状況による）
仕事内容
募集要項
| 募集内容 | |
|---|---|
| 職種 | 法務 |
| 業種 | IT・インターネット / インターネットサービス エンターテインメント / ゲーム |
| 募集先 | 企業 |
| 年収 | 700-1204万円 |
| 勤務地 | 東京都23区内 ☆リモートワークあり（週1・2回程度のオフィス出社・業務状況による） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募条件 |
【必須（MUST）】 ■上場企業水準のガバナンスが求められる企業 （上場企業、上場企業子会社、ホールディングス型企業等） における法務部経験者（5年以上） ■法務として海外子会社や海外の事業・サービスの支援を行ったことがある方 ■英語でのビジネスレベルでのコミュニケーション能力（読み書き、会話） ■大卒 【歓迎】 ■リーダー、マネージャーなどのマネージメント経験 ■弁護士資格 【求める人物像】 ■体系的・制度的な思考ができる能力 ■社内外に対して円滑なコミュニケーションを取れる方 ■「あるべき論」のみに縛られず、状況に応じ打ち手の濃淡を選択できる柔軟性 |
| 備考 | ID:12355 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | |
| 設立 | |
| 従業員数 | |
| 事業内容 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 給与条件 | |
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| 職種/業種 | 求人タイトル | 勤務地 | 募集先 |
|---|---|---|---|
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