コンプライアンス
■内部統制プロセスの設計と実行
■法令・規制リスクの特定、評価、モニタリング
■各種規程・社内マニュアル等の策定・改定
■役員・事業部門との連携による是正処置と教育計画の策定・推進
■社内相談窓口（通報制度等）の見直し・運用
■ステークホルダー（監査役、法務、外部専門家）連携・対応 等
※ご経験や志向性と合わせて以下のいずれかをお任せします。
【勤務時間】
9:00〜18:00（実働8時間・休憩1時間あり）
※中抜けなど柔軟な働き方が可能です。
【休日休暇】
年間休日120日程度
完全週休2日制・祝日・年末年始休暇
有給休暇・慶弔休暇・特別休暇他
【リモートワーク】
基本はオフィス出社となります。
家庭事情等により相談可
仕事内容
募集要項
| 募集内容 | |
|---|---|
| 職種 | 法務 |
| 業種 | IT・インターネット / ソフトウエア IT・インターネット / デジタルマーケティング |
| 募集先 | 企業 |
| 年収 | 400-720万円 |
| 勤務地 | 東京都23区内 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募条件 |
【必須（MUST）】 ■下記いずれかのご経験 ・コンプライアンス実務経験1年以上 ・内部統制実務経験1年以上 ※学歴不問 【歓迎（WANT）】 ■法務部門・監査部門・コンプライアンス部門でのリーダー経験 ■IT/テクノロジー企業でのコンプライアンス経験 ■ERMプロジェクトの推進経験 ■コーポレートガバナンス報告書等の作成経験 ■ISO27001等セキュリティリスク管理経験 ■英語による業務コミュニケーション能力 【求める人物像】 ■事業伴走のマインド：現場のビジネスを「NO」で止めるのではなく、「どうすれば実現できるか」を一緒に考えられる柔軟性のある方 ■自律駆動型：複雑な事業スキームや法改正に対しても、自らキャッチアップして主体的に行動できる方 ■変革への挑戦：テクノロジー（AIやリーガルテック）を積極的に活用し、法務のオペレーションを進化させたい方 |
| 備考 | ID:13008 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | |
| 設立 | |
| 従業員数 | |
| 事業内容 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 給与条件 | |
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|---|---|---|---|
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