法務・知財担当
■契約審査・作成・交渉
・AIに関する契約、共同研究契約、SaaSに関する利用規約、ライセンス契約、NDAのレビュー、新規事業に関する契約書作成など
・契約の締結後管理（契約管理、更新・期限管理、ひな形整備、電子契約運用等）
■知財戦略・管理
・国内外の特許や商標に関する業務支援、戦略策定など
■法律相談・ガバナンス
・AIの開発・ライセンス等に関する規制、法改正等に関するリーガルアドバイス
・コンプライアンス全般に関する企画・運用支援（社内規程の整備、教育、相談対応等）
・国際取引に関する法令対応（各種規制対応を含む）
・M＆A、投資等のコーポレートアクションに関する法務支援（デューデリジェンス、契約、PMI等）
・官公庁や業界団体等との渉外（ロビイング）等に関する企画・推進支援
・商事法務（会社法関連、取締役会・株主総会運営等）に関する業務の支援
■研修
・社内研修の企画と実施
■リスク管理
・全社的なリスク管理体制の構築・運用（リスクの予防、インシデントの再発防止、改善活動の推進等）
・情報の取り扱いに関する法務面での支援（委託先管理、インシデント対応、社内ルール整備等）
■業務フローの企画・設計・改善
・生成AI、Hubble、BoostDraft等のリーガルテックの利用、法令遵守のための社内フローの構築等
■外部の弁護士や弁理士等との連携
【勤務時間】
9:00－18:00（実働8時間）
【休日休暇】
・年間休日120日超
・週休2日制（土日）及び祝日
・夏季休暇
・年末年始
【リモートワーク】
不可（オフィス出社のみ）
仕事内容
募集要項
| 募集内容 | |
|---|---|
| 職種 | 法務 |
| 業種 | IT・インターネット / ソフトウエア |
| 募集先 | 企業 |
| 年収 | 700-900万円 |
| 勤務地 | 東京都23区内 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募条件 |
【必須（MUST）】 ■大卒以上 ■法務業務のご経験がある方（海外案件のご経験もある場合は尚可） ■次のいずれかの業界の知見または経験がある方 （1） 通信・IT分野 （2） 医療・製薬分野 （3） 金融分野 （4） 官公庁分野 【歓迎（WANT）】 ■知財（特許・商標等）に関する実務経験、または知財戦略・管理の経験がある方 ■事業構造を踏まえた論点整理と優先順位付けができる方 ■不確実な規制環境下で、複数案を提示し意思決定を支援できる方 ■契約やルールを運用に落とし込み、社内に浸透するまで推進できる方 ■AI等を活用し、法務知財業務の生産性改善を推進できる方 【求める人物像】 ■チームワークを重んじ、柔軟な姿勢で、周囲と協力して業務を遂行できる方 ■チャレンジ精神があり、明るく誠実な姿勢で業務を遂行することができる方 ■リーガルの知識経験以外に、強みとなる専門性を有する方 ■「伴走」と「牽制」の両方のマインドのある方 ■現状をよしとせず、常に「改善」マインドのある方 （変化を伴う改善活動に前向きに取り組める方） ■責任感と倫理観を自覚し実践している方 |
| 備考 | ID:12652 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | |
| 設立 | |
| 従業員数 | |
| 事業内容 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 給与条件 | |
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新着求人
| 職種/業種 | 求人タイトル | 勤務地 | 募集先 |
|---|---|---|---|
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【法務・審査グループリーダー】フレックスあり ID:12824 | 企業 | |
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【コンプライアンスメンバー】フレックスあり ID:12826 | 東京 | 企業 |
| 法務 金融 / その他 |
【コンプライアンスリーダー】フレックスあり ID:12825 | 東京 | 企業 |
| 法務 IT・インターネット |
【法務スペシャリスト】フレックス・ワークライフバランス（ID：12822） | 企業 |
法務プロフェッショナル人材転職専門サイトである「リーガルブリッジ」には、不特定多数の方が見る為サイトに掲載できない「非公開法務求人情報」も集まってきます。
