■法務(部長候補)
・契約書作成、レビュー、管理(印章管理、法務事務を含む管理全般業務)
・商事法務(株主総会、取締役会の運営、登記にかかわる事項)
・法規制対応(会社法、個人情報保護法、労働者派遣法など各種法令対応)
・コンプライアンス関連業務(委員会運営、ガイドライン、内部通報関連の対応)
・リスクマネジメントに関する事項(リスク情報の収集、分析、予防対策立案)
・新サービスのリリースや新規事業に伴う法務支援(規約策定、関連法規制の確認)
・社内法務説明、啓蒙
・労務対応(労務関連の法改正対応、規定変更、労務トラブル対応)
【勤務時間】
フレックスタイム制有(実働8時間)
コアタイム10:00〜15:00)
【休日休暇】
年間休日数:120日以上
完全週休2日制(土・日・祝)
有給休暇 (10〜20日)※試用期間終了時に付与・夏季休暇・年末年始休暇他
【リモートワーク】
ハイブリッド:週3日以上出社
仕事内容
募集要項
募集内容 | |
---|---|
職種 | 法務 |
業種 | IT・インターネット / インターネットサービス IT・インターネット / ソフトウエア |
募集先 | 企業 |
年収 | 700-900万円 |
勤務地 | 大阪府 ☆リモートワークあり(週3日以上出社) |
雇用形態 | 正社員 |
応募条件 |
【必須(MUST)】 ■上場企業もしくは上場準備会社での法務経験5年程度 【歓迎(WANT)】 ■IT企業での法務のご経験 ■会社法、金商法に則った株主総会や取締役会の運営経験 ■対立する利害関係を有するステークホルダーの利益を調整し、合意に導く交渉能力 ■分野横断的な職務について、並行して複数を抱え、 自らをマネジメントして業務遂行を可能にする事務能力 |
備考 | ID:12591 |
企業情報 | |
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社名 | |
設立 | |
従業員数 | |
事業内容 | |
勤務時間 | |
休日・休暇 | |
給与条件 |
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