■法務部長候補
・M&A、戦略的提携、組織再編などの法的サポート業務
・グループ企業に対するガバナンス業務
将来的には下記を予定しております。
・法律・契約上のリスクをミニマイズするよう、 メンバーを指導
・各事業部やコーポレート部門の役職者やトップマネジメントに対して、各種説明・提案
・M&A、事業再編、組織再編など戦略提携に向けて契約内容の審査・交渉やデューデリ ジェンス、法的問題点の検討・解決など
【勤務時間】
マンスリーフレックス制(所定労働時間:8時間0分)
【休日休暇】
年間休日 120日
土日祝日
有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇他多数
【リモートワーク】
ハイブリッド(週1~2回程度の出社)
仕事内容
募集要項
募集内容 | |
---|---|
職種 | 法務 |
業種 | IT・インターネット / インターネットサービス IT・インターネット / ソフトウエア |
募集先 | 企業 |
年収 | 864-1200万円 |
勤務地 | 東京都23区内 ☆リモートワークあり(週1~2回程度の出社) |
雇用形態 | 正社員 |
応募条件 |
【必須(MUST)】 ■法務専門部門(総務などとの兼務業務は除く)での経験7年以上、または、弁護士としての実務経験5年以上あること ■部長職や課長職として、複数名(5名程度以上)の部下を持ち、指導・育成した経験2年以上 ■M&Aプロセス全体に関する知識(デューデリジェンス、契約交渉、クロージング、ポスト・マージャー・インテグレーションなど) があり、M&A案件に関わった経験 ■大企業=資本金2億以上もしくは上場企業での法務経験があること ■大学法学部卒または法科大学院卒 【歓迎(WANT)】 ■TOEIC730点以上 |
備考 | ID:12480 |
企業情報 | |
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社名 | |
設立 | |
従業員数 | |
事業内容 | |
勤務時間 | |
休日・休暇 | |
給与条件 |
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新着求人
職種/業種 | 求人タイトル | 勤務地 | 募集先 |
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