■法務課長
1. リスクマネジメント・事業部対応
現場社員から寄せられる法律相談の対応、トラブル・訴訟・行政対応のディレクション
2. 契約・文書作成およびチェック
事業スピードを加速させるための最適な契約スキームの構築、チェック
3. コンプライアンス・組織強化（仕組みづくり）
現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施など）、法改正に合わせた全社的な仕組みやガバナンスのアップデート
4. 会社法対応・新規事業関連
取締役会・株主総会の運営等、M＆Aや多角化経営に伴う法務案件への対応
☆会社の成長に伴い、自らの手で一つずつ解決し、攻めと守りの両面から強固な法務体制を一緒に創り上げて頂く組織の核となる法務課長となります。
【勤務時間】
9:00−18:00（所定労働時間8時間）
【休日休暇】
実質年間休日120日
年間休日110日（完全週休二日制・土日）＋計画有給休暇5日＋特別休暇5日
【リモートワーク】
原則オフィス出社（育児等での対応可）
仕事内容
募集要項
| 募集内容 | |
|---|---|
| 職種 | 法務 |
| 業種 | 不動産 / デベロッパー 建設 / 住宅設備・ハウスメーカー |
| 募集先 | 企業 |
| 年収 | 1200-1400万円 |
| 勤務地 | 東京都23区内 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募条件 |
【必須（MUST）】 ■不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験が3年以上ある方 【歓迎（WANT）】 ■弁護士資格保有者 ■宅地建物取引士資格保有者 ■マネジメント経験がある方 【求める人物像】 ■大幅な裁量権を持って、スピード感のある環境で自分の実力を試したい方 ■熱量の高いチームで切磋琢磨したい方 ■法務の立場から企業の変革に取り組み、組織をゼロから作り上げていくことに面白さを感じられる方 |
| 備考 | ID:12195 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | |
| 設立 | |
| 従業員数 | |
| 事業内容 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 給与条件 | |
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|---|---|---|---|
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